大专生就业问题的社会排斥分析
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大专生就业问题的社会排斥分析
作者:张荣 Publish: 2007-8-7 Hits:-
【中文题名】 大专生就业问题的社会排斥分析
【英文题名】 An Analysis of the Junior College Students' Employment Problem with the "Social Exclusion" Theory
【学科专业】 社会学
【论文级别】 硕士论文
【投稿时间】 2007-8-7
【中关键词】 社会排斥,大专生,就业问题,社会网络排斥,社会歧视,社会制度排斥
【英关键词】 
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【论文摘要】  本文采用文献分析和访谈调查的方法,以大专生为研究对象,运用社会排斥理论,分析对大专生就业形成社会排斥的因素与作用机制。认为社会网络、社会歧视、社会制度三者相互作用、相互影响、共同作用,形成一个动态的社会排斥系统与过程,使大专生失去就业的机会,从而导致其社会资源减少、人力资本降低及社会网络规模缩小。在中国现代化水平不高、需要大量高素质的劳动力的现阶段,接受正规高等教育的大专生却出现“失业”,这无疑是一种严重而且必须加以解决的社会问题,因此,本文的研究具有重要的理论价值和现实意义,不仅开辟对大学生就业研究的新角度和社会排斥理论适用的新领域,而且对消除大专生就业过程中的社会排斥因素具有较强的指导意义。
【论文题纲】
内容提要 4-6
引言 6-7
一、文献综述 7-12
(一) 社会排斥理论研究综述 7-9
(二) 对大专生就业问题的社会排斥研究 9-12
二、基本框架 12-15
(一) 基本概念和基本理论 12-15
(二) 研究方法 15
三、中国大专生就业状况的追溯 15-18
(一) 计划经济体制下的统一指令性就业模式形成 15-17
(二) 市场经济体制下“双向选择”指导性就业模式的确立 17-18
四、大专生就业问题的社会排斥分析 18-32
(一) 社会网络对大专生就业的社会排斥 19-23
(二) 社会歧视对大专生就业的社会排斥 23-28
(三) 社会制度对大学生就业的社会排斥 28-32
五、分析与讨论:对策、建议 32-39
(一) 社会排斥的后果 32-34
(二) 解决的对策和建议 34-39
结语 39-41
注释 41-46
参考文献 46-56
论文摘要(中文) 56-59
论文摘要(英文) 59-64
后记 64-65
导师及作者简介 65
【DOI】 LunWen.ID:2.2008.298117
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