中国大学生就业:劳动力市场分割的视角
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中国大学生就业:劳动力市场分割的视角
作者:朴志红 Publish: 2007-10-12 Hits:-
【中文题名】 中国大学生就业:劳动力市场分割的视角
【英文题名】 
【学科专业】 劳动经济学
【论文级别】 硕士论文
【投稿时间】 2007-10-12
【中关键词】 大学生,就业,经济学,劳动力市场分割,,
【英关键词】 University students,Employment,Economics,The partition of labor market,
【分类导航】 经济>经济计划与管理>劳动经济>世界各国劳动经济概况>中国>劳动力
【论文摘要】  随着大学毕业生的日益增多,大学生就业问题也日益成为了一个全社会为之神伤的字眼。大学生就业难的报道不时出现在各种媒体上面,而对此专家给出的药方也是五花八门,有人认为大学生太多了,使毕业生供过于求,打破了市场的均衡机制,因此有必要减少大学生的招收数量;还有的认为很多大学生过于偏向所谓的“大城市、好单位、高工资”的标准,因而导致了很大部分人处于自愿失业状态,所以有必要加强大学生的思想道德教育,让他们树立扎根基层,奉献西部的志向,让更多的人才流向祖国最需要的基层和西部;还有的认为政府对大学投入的不够,尤其是对一些非重点大学,对这些非重点大学来说,无论是师资、教学环境还是硬件投入都远远不能够满足学校的生存和发展需要,导致了大学生的培养质量下降,使之不能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。与此同时,很多高校为了增加收入,改善各方面的条件,通过扩大本科生、自考生和高职生的招生名额来扩大收入来源,而这也似乎成为了一些高校的生财之道,成为了他们牟利的有效手段。本文不完全赞同上述观点,在实证分析的基础上根据经济学的原理,提出了制约大学生就业的主要原因是劳动力市场的分割,无论是城乡的二元劳动力市场,还是城市内部的二元劳动力市场...
【论文题纲】
摘要 2-4
ABSTRACT 4-9
绪论 9-17
1.1 研究背景 9-10
1.2 问题提出 10-11
1.3 国内外对大学生就业问题的认识 11-13
1.3.1 国内对大学生就业问题的认识 11-12
1.3.2 国外对大学生就业问题的认识 12-13
1.4 本文的研究目的和研究意义 13-15
1.4.1 研究目的 13
1.4.2 研究意义 13-15
1.5 本文的研究内容和研究方法 15-17
1.5.1 研究内容 15-16
1.5.2 研究方法 16-17
第二章 关于大学生就业问题的文献综述 17-23
2.1 大学生就业问题的市场分析 17-20
2.1.1 劳动力市场的供求失衡 17-18
2.1.2 高等教育的有效供给不足与结构性失衡 18
2.1.3 人力资本存量的信号功能反映 18-19
2.1.4 高等教育投资收益率下降 19-20
2.2 大学生就业问题的制度安排分析 20-21
2.2.1 大学生人力资本产权未得到充分保障 20
2.2.2 经济增长的就业弹性对就业吸纳能力有差异 20-21
2.2.3 大学生自愿失业是理性选择 21
2.3 本章小结 21-23
第三章 主次劳动力市场分割对大学生就业的制约 23-35
3.1 劳动力市场分割制约大学生就业的理论分析 23-27
3.1.1 劳动力市场分割的定义 23-24
3.1.2 劳动力市场分割的特征 24
3.1.3 劳动力市场分割的原因 24-25
3.1.4 劳动力市场分割的危害 25-26
3.1.5 劳动力市场分割的未来 26-27
3.2 劳动力市场分割制约大学生就业的模型分析 27-33
3.2.1 模型假设 27
3.2.2 主要劳动力市场模型及毕业生待业 27-29
3.2.3 次要劳动力市场工资决定模型 29-31
3.2.4 次要劳动力市场模型与毕业生失业 31-33
3.3 本章小结 33-35
第四章 内外部劳动力市场分割对大学生就业的制约 35-42
4.1 内部劳动力市场与劳动力市场分割 35-37
4.1.1 内部劳动力市场理论 35-36
4.1.2 中国内部劳动力市场的特征 36-37
4.2 内部劳动力市场与大学毕业生失业 37-41
4.2.1 内部劳动力市场不利于大学毕业生进入 37-38
4.2.2 内部劳动力市场不利于大学毕业生退出 38-41
4.3 本章小结 41-42
第五章 解决大学生就业问题的对策和方法——打破劳动力市场分割的角度 42-51
5.1 毕业生的营销策略 42-46
5.1.1 做出合理的营销竞争分析 43-44
5.1.2 制定正确的营销策略 44-46
5.2 高校的市场营销 46-49
5.2.1 加强市场调查的力度,做出正确的市场预测 46
5.2.2 加强信息服务,保证市场信息的准确传递 46-48
5.2.3 就业指导应专业化与个性化,挖掘毕业生推销的潜力 48-49
5.3 政府的环境营销 49-51
5.3.1 发挥市场调节作用,让毕业生按市场规律就业 49
5.3.2 政府的政策保障与控制 49-51
第六章 结论 51-53
参考文献 53-55
后记 55-56
【DOI】 LunWen.ID:2.2008.337518
付费论文:有参考文献 300元
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