匿名决策对群决策效果影响的实证研究
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匿名决策对群决策效果影响的实证研究
作者:赵可 Publish: 2007-10-16 Hits:-
【中文题名】 匿名决策对群决策效果影响的实证研究
【英文题名】 The Effects of Anonymity on Decision Making of GDSS Group
【学科专业】 管理科学与工程
【论文级别】 硕士论文
【投稿时间】 2007-10-16
【中关键词】 群决策支持系统,匿名性,决策质量,性别组成,决策迁移,
【英关键词】 GDSS,anonymity,decision quality,gender composition,decision shift,
【分类导航】 工业技术>自动化技术、计算机技术>自动化基础理论>人工智能理论>>
【论文摘要】  当今的各个商业组织都在关注如何提高组织效率的问题。其中一种提高效率的方法是使用管理团队来组织工作,制定决策,并通过使用GDSS系统来进行团队会议。GDSS的使用带来了匿名性的问题,在匿名情况下,性别构成的多样化也是我们所感兴趣的,目前看来女性在劳动力中所占比例会越来越高,而纯粹由男性构成的团队将不再是主流。 为了检测匿名决策下,群组性能是否受到影响,我们首先提出了本文的理论框架,作为讨论相关文献的基础。接着,提出了研究模型以及其中的变量,然后做出了研究假设。本研究考察的是GDSS技术的使用以及GDSS环境下匿名性和性别多样化对群决策决策质量和个体决策迁移的影响,接着设计了一个2×4的实验群组(匿名与非匿名×全男性,多数男性,多数女性和全女性),群组大小为3人。GDSS系统为作者在研究生期间开发,通讯协议的设计以及基于Socket的多进程之间通信的实现是该系统的特点。结论显示在决策质量和决策迁移方面都没有性别差异。同时在决策质量方面匿名群组和非匿名群组也没有表现出差别,但是,匿名情况下出现决策迁移的现象比非匿名情况下少。最后,本文对这个试验的结论进行了分析和讨论。
【论文题纲】
摘要 4-5
Abstract 5-8
第一章 导论 8-13
1.1 研究背景 8-9
1.2 研究意义与目的 9
1.3 国内外研究现状 9-11
1.3.1 国内研究现状 9-10
1.3.2 国外研究概述 10-11
1.4 研究内容 11-12
1.5 研究流程 12-13
第二章 理论框架与支持文献 13-27
2.1 上下文变量 15-17
2.1.1 决策实体 15
2.1.2 决策任务 15-17
2.1.3 环境 17
2.1.4 技术支持 17
2.2 对基于计算机的群决策支持的实证研究 17-21
2.2.1 群决策过程中的变量 18-19
2.2.2 决策输出变量 19-21
2.3 关于匿名的研究 21-23
2.3.1 匿名的优点 21-23
2.3.2 匿名的缺点 23
2.4 关于性别效应在决策中的影响的实证研究 23-26
2.4.1 对于性别差异的一些理论观点 24
2.4.2 决策过程中的性别效应 24-25
2.4.3 决策结果中的性别效应 25-26
2.5 本章小结 26-27
第三章 研究模型及假设 27-33
3.1 研究模型 27-28
3.2 研究变量 28-30
3.2.1 因变量 28-29
3.2.2 自变量 29-30
3.3 研究假设 30-31
3.4 本章小结 31-33
第四章 实证方法 33-42
4.1 研究设计 33-34
4.2 试验样本 34-35
4.3 试验任务 35
4.4 试验所用的 GDSS 35-38
4.5 试验设定 38
4.6 试验过程 38-40
4.7 数据收集 40
4.8 数据分析 40-41
4.9 本章小结 41-42
第五章 结果分析 42-52
5.1 试验样本统计 42
5.2 计算机焦虑分析 42
5.3 决策质量 42-46
5.4 决策迁移 46-48
5.5 对研究结果的讨论和解释 48-51
5.5.1 假设 1:决策质量和匿名性 48-49
5.5.2 假设 2:决策质量和群组性别构成 49-50
5.5.3 假设 3:决策迁移和匿名性 50
5.5.4 假设 4:决策迁移和群组性别构成 50-51
5.6 本章小结 51-52
第六章 结论与展望 52-57
6.1 总结 52-53
6.2 研究的创新点和意义 53-54
6.3 研究的局限性 54-55
6.4 论文展望 55-57
参考文献 57-66
附录 A 试验脚本 66-68
附录 B 前测问卷与后测问卷 68-69
附录 C 试验时间安排表 69-70
附录 D GDSS 会议时间表 70-71
附录 E 计算机焦虑量表 71-72
致谢 72-73
攻读学位期间主要的研究成果 73
【DOI】 LunWen.ID:2.2008.389143
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